当然可以试一试
不知道题主目前在哪个城市上班，这个工资如果放在三线城市，完全可以，如果放在一线城市远远不足，但是学习PLC自动化不是一年两载就能够完成的事，需要多年的经验以及实际接项目的锤炼。
不能只学到了一点皮毛，就妄想去大城市找工作，去大城市立足的根本就是你目前能够应对大部分的控制要求，否则还得多加努力。
我就是那一个29岁从国企主管辞职转行做电气的那一个人。2019年6月从一家国有企业，一周休两天，一天8小时，月收入7000左右的生产主管辞职，去了一家小公司学习电气方面工作。接触PLC，变频器，自动化一系列技术。我之所以从体制内跳出来，不是因为干不下去了，相反我觉得我自己不能老是呆在一个舒适的环境下，毕竟现在没有真正的铁饭碗，国企一样回经营不好倒闭。我不想在我以后尴尬的年纪，有个万一，那可能我就没得选择了，所以我选择了辞职，从事技术方面的工作，为以后留一条退路。
维修钳工、维修电工算不算技术工人？
作为一个干了20多年的维修电工来说，维修钳工和电工肯定算技术工人！
一，初学电工是工作需要，感觉体力劳动强度要低一点，等干上了才知道这个工作笨人懒人干不了，聪明高文化的不愿意干。那时设备简陋，线路简单，设备少。当时流传一句话:紧车工，慢钳工，溜溜达达是电工！对电工技术要求是:灯亮辊子转就是好电工。
二干上后才发现，这是个要动头脑，要卖力气，要不断学习，要不断付出时间成本和费用成本的工作！社会飞速发展，设备更新换代，生产扩大设备增加，因为技术水平低，有的设备修不好，称是电工就有朋友让帮忙修个东西安个线路啥的，有时候就不会。这就感觉自身技术差，真的需要去多学习，不然如何敢说自己是个称职的电工呢！
三，为了不丢脸也好，为了干工作称职也好，为了多赚薪水养家也好！开始走学习电工技术之路，向老师傅请教，实践多摸索，实践多接触，买书籍多学习多了解，上培训班，考技术证！用了有七八年的时间由一名电工技术白丁考到技术的职称！付出的时间！付出的费用！付出的汗水！付出的精力等等无法计算！回报除啦糊口的工资没有太多的收入！原因很多！但还感觉自己没学到更多的知识，没学会更多的技术，没到达最高端的新技术层次！为什么？因为科学技术的飞速发展，科学技术的长久积累，科学技术的丰富内容含量，让你觉得永无止境！所以你永远是在学习的路上！当然很多方面的工作也是这样！但技术工人这个称号我们是当之无愧的！
老李认为，维修钳工和维修电工肯定是技术工人。
在过去有八级钳工之说。我父亲就是八级钳工，原来在单位带了许多徒弟。单位的领导以及他的同事们，对他都非常尊重。
单位有什么设备坏了，首先想到的就是他。
即使退休了，我老家的乡镇企业还请他去搞维修。
乡镇企业的老板来俺家了几次，和父亲攀亲戚，目的只有一个，就是请父亲出山，待遇由我父亲说。
父亲看在他真诚的份上，终于出山了。父亲当时的工资是一般员工的三倍还多。试想，如果父亲没有一定的技术，没有金刚钻，人家老板能屁颠屁颠跑了几次请我爸出山吗？
再说有些老板或者公司。将维修电工称作辅助工，那是相对于一线的生产工而言的。但老板如此安排的深意，则是把维修钳工和维修电工在收益上直接边缘化了。我们单位也是如此，这样做，最明显的结果就是伤害了技术工人的积极性，更严重的是技术人才的流失。
当机械维修电钳工和维修电工人才外流。到那时，就是萧何月下追韩信也追不回来的。没有职业良心的管理者可能会轻描淡写地说，这是人才的正常流动嘛，这样的企业，就像1911年的大清，和1949年的民国，距离垮台不远了。
我是老李清谈，敬请关注。